El Ayuntamiento de Aspe, a través de la Concejalía de Formación y Empleo y en colaboración con el LABORA, realiza un acto de clausura de la escuela taller dentro del proyecto “T´Avalem Aspe Emprende”, mediante la cual diez desempleados del municipio, menores de 30 años, han realizado un programa mixto de empleo y formación en servicios administrativos y de atención al público en diferentes departamentos municipales como son la Oficina de Atención al Ciudadano (OAC), la Oficina Municipal de Información al Consumidor (OMIC), la Agencia de Empleo y Desarrollo Local, el Pabellón Deportivo Municipal o el Almacén Municipal. En dicho programa, se contrataron dos docentes y una directora para guiar y asesorar a los jóvenes contratados.
Esta escuela taller, que comenzó el 25 de junio de 2018, ha tenido un presupuesto de 200.000 euros subvencionados desde el SERVEF y el ayuntamiento de Aspe. Los desempleados han obtenido una formación durante 12 meses, en la que han cobrado el salario mínimo interprofesional y han obtenido dos certificados de profesionalidad.
El concejal de Formación y Empleo, Iván Escobar, destaca que “desde el Ayuntamiento de Aspe estamos realizando un gran esfuerzo para contribuir en una mejor formación para nuestros desempleados y nuestros jóvenes. Sobre todo, a los grupos de personas más vulnerables, como son los más jóvenes. Para ello, además de los cursos y escuelas taller que estamos llevamos a cabo, estamos realizando un gran esfuerzo para poder dotar al municipio de unas aulas homologadas y un centro de estudios para cursos de formación profesional. El primer paso, ha sido la homologación del aula de formación del Punto Limpio y estamos trabajando para abrir nuevas aulas formativas”.
El Ayuntamiento de Aspe,
a través de la Concejalía de Formación y Empleo y en colaboración con el
LABORA, realiza un acto de clausura de la escuela taller dentro del proyecto
“T´Avalem Aspe Emprende”, mediante la cual diez desempleados del municipio,
menores de 30 años, han realizado un programa mixto de empleo y formación en
servicios administrativos y de atención al público en diferentes departamentos
municipales como son la Oficina de Atención al Ciudadano (OAC), la Oficina
Municipal de Información al Consumidor (OMIC), la Agencia de Empleo y
Desarrollo Local, el Pabellón Deportivo Municipal o el Almacén Municipal. En
dicho programa, se contrataron dos docentes y una directora para guiar y
asesorar a los jóvenes contratados.
Esta
escuela taller, que comenzó el 25 de junio de 2018, ha tenido un presupuesto de
200.000 euros subvencionados desde el SERVEF y el ayuntamiento de Aspe. Los
desempleados han obtenido una formación durante 12 meses, en la que han cobrado
el salario mínimo interprofesional y han obtenido dos certificados de
profesionalidad.
El concejal de Formación y Empleo, Iván Escobar, destaca que
“desde el Ayuntamiento de Aspe estamos realizando un gran esfuerzo para
contribuir en una mejor formación para nuestros desempleados y nuestros
jóvenes. Sobre todo, a los grupos de personas más vulnerables, como son los más
jóvenes. Para ello, además de los cursos y escuelas taller que estamos llevamos
a cabo, estamos realizando un gran esfuerzo para poder dotar al municipio de
unas aulas homologadas y un centro de estudios para cursos de formación
profesional. El primer paso, ha sido la homologación del aula de formación del
Punto Limpio y estamos trabajando para abrir nuevas aulas formativas”.
